20230501安全题库

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年如皋市安全生产知识考试题题库 一、判断题(正确的选A,错误的选B) (  )1.安全生产监督检查人员对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密,不应为其保密。 (  )2.生产经营单位安全生产管理人员应对本单位事故隐患排查治理工作全面负责。 (  )3.国家鼓励和支持安全生产科学技术和安全生产先进技术的推广应用,提高安全生产水平。 (  )4.《安全生产法》明确安全生产工作坚持中国共产党的领导。 (  )5.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度应听取工会的意见。 (  )6.生产经营单位应尽量执行依法制定的保障安全生产的国家标准或者行业标准。 (  )7.生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。 (  )8.“三违”行为是指违章指挥,违章作业,违反劳动纪律。 (  )9.生产经营单位发生生产安全事故造成伤亡的依法应承担责任,但从业人员有违章作业情形的除外。 (  )10.对安全隐患应“零容忍”,发现事故隐患,为了满足生产需要,可以边生产边整改。 (  )11.未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的,责令限期改正,处十万元以下的罚款。 (  )12. 餐饮等行业的生产经营单位使用燃气未安装可燃气体报警装置的,责令限期改正,处五万元以下的罚款。 (  )13.生产经营单位应当建立相应的机制,加强对全员安全生产责任制落实情况的监督考核,保证全员安全生产责任制的落实。 (  )14.安全风险分级应制定“红、橙、黄、蓝、白”5个等级。 (  )15.生产经营单位使用被派遣劳动者的,不必对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。 (  )16.严禁在强雷电时进行加油和卸油作业。 (  )17.未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。 (  )18.生产经营单位与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议无效。 (  )19.生产经营单位委托有关服务机构提供安全生产技术、管理服务的,保证安全生产的责任由服务机构负责。 (  )20.生产经营单位的从业人员是指该单位从事生产经营活动各项工作的所有人员,包括管理人员、技术人员和各岗位的工人,但不包括临时聘用的人员。 (  )21.《中华人民共和国职业病防治法》规定:用人单位应当建立、健全职业病危害事故应急救援预案。 (  )22.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。 (  )23.全员安全生产责任制是一项最基本的安全生产制度,是其他各项安全规章制度得以切实实施的基本保证。 (  )24.事故隐患排查治理情况应当如实记录,重大隐患应向从业人员通报,一般隐患则可以不通报。 (  )25.生产经营单位每两年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练, 每年至少组织一次现场处置方案演练。 (  )26.生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患,应向本单位有关负责人报告,有关负责人不及时处理的,安全生产管理人员可以向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告。 (  )27.生产经营单位是隐患排查、整改、消除的责任主体。 (  )28.为安全生产提供技术、管理服务的中介机构必须是依法组建成立的,具备国家规定的资质条件,对其出具的安全评价、认证、检测、检验结果的准确性、公正性负法律责任。 (  )29.库站动火作业人不需任何手续,就可进行动火作业。 (  )30.餐饮等行业的生产经营单位使用燃气的,使用场所通风良好,可不安装可燃气体报警装置。 (  )31.重大事故隐患与重大危险源是引发重大事故的源头,所以两者的概念是等同的。 (  )32.生产经营单位应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。 (  )33.灭火指挥应遵循救人重于灭火,先控制后消除的原则。 (  )34.灭火器每次使用后,必须重新充装灭火剂和驱动气体。 (  )35.生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。 (  )36.人的不安全行为和物的不安全状态是造成事故的直接原因。 (  )37.当井下或池内的作业人员感到身体不适时,必须立即撤离现场。 (  )38.劳动防护用品按防护性能分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品两大类。 (  )39.进行爆破、吊装、动火、临时用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,可以视情况确定是否安排专门人员进行现场安全管理。 (  )40.油库、加油站内的站房和罩棚等建筑物不需防雷。 (  )41.未如实记录安全生产教育和培训情况的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。 (  )42.生产经营单位应按照产品说明书的要求,及时更换、报废过期和失效的劳动防护用品。 (  )43.新《安全生产法》明确了主要负责人对重大、特别重大事故负有责任的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。 (  )44.国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行更换维修制度。 (  )45.工会不能对建设项目的安全设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督。 (  )46.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任,拒不承担或者其负责人逃匿的,由人民法院依法强制执行。 (  )47.用人单位在和劳动者订立合同时,劳动者无权知道干的是什么工种,接触的是什么危害因素。 (  )48.特别重大事故由国务院或者国务院授权有关部门组织事故调查组进行调查。 (  )49.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的重大危险源标志。 (  )50.生产经营单位对安全设备的维护、保养、检测应当作好记录,并由有关人员签字。 (  )51.分析事故时,应从直接原因入手,逐步深入到间接原因,从而掌握事故的全部原因。 (  )52.安全生产面临的风险发生重大变化,生产安全事故应急教授预案制定单位应当及时修订相关预案 (  )53.生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的,由承包或承租单位对安全生产工作统一协调和管理。 (  )54.生产经营单位制定的本单位生产安全事故应急救援预案不需要与所在地人民政府生产安全事故应急救援预案相衔接。 (  )55.生产、经营、储存、使用危险物品的车间、仓库可以与员工宿舍在同一座建筑物内,但应与员工宿舍保持一定安全距离。 (  )56.依照《安全生产法》,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。 (  )57.劳务派遣单位不用对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训,而由生产经营单位培训即可。 (  )58.生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。 (  )59.安全“三同时”初期投入的安全设施支出属于安全费用。 (  )60.负有安全生产监督管理职责的部门采取停止供电措施,应当提前12小时通知生产经营单位。 (  )61.按规定可以不单独建立应急救援队伍的,应指定兼职救援人员,并与邻近专业应急救援队伍签订应急救援服务协议。 (  )62.用人单位有关管理人员、劳动者可以不接受职业卫生培训。 (  )63.与事故无关的单位或个人不用配合事故抢救。 (  )64.单位、个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。 (  )65.危险源可称为危险有害因素,分为四类:“人的因素”、“物的因素”、“环境因素”和“管理因素”。 (  )66.《安全生产法》不仅适用于生产经营单位,同时也适用于国家安全和社会治安方面的管理。 (  )67.生产经营单位的安全生产管理人员应当恪尽职守,依法履行职责。 (  )68.依据《安全生产法》的规定,安全生产工作坚持安全第一、预防为主的方针。 (  )69.生产经营单位在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。 (  )70.国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位和个人,给予奖励。 (  )71.用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以书面形式如实告知劳动者。 (  )72.火场逃生时,应该弯腰行走或爬行,并用湿毛巾捂住口鼻。 (  )73.人工呼吸前,应先清除患者口腔内的痰、血块和其他杂物等,以保证呼吸道通畅。 (  )74.工贸企业将有限空间作业发包给其他单位实施的,由承包方承担全部责任。 (  )75.特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训,未取得相应资格,上岗作业导致事故的,应追究生产经营单位有关人员的责任。 (  )76.事故风险单一、危险性小的生产经营单位,可以只编制现场处置方案。 (  )77.《安全生产法》适用于中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位,因此,自然适用于香港和澳门两个特别行政区。 (  )78.企业应根据评估(审)、自评结果,安全检查、事故等情况,及时修订安全生产和职业卫生规章制度与操作规程。 (  )79.当生产和安全发生矛盾时,要把生产放在首位。 (  )80.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行安全生产教育和培训。 (  )81.生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。 (  )82.监督检查不得影响被检查单位正常的生产经营活动。 (  )83.生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租,是一种民事行为,生产经营单可以自主决定。 (  )84.生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。 (  )85.风险控制措施是指为将风险降低至可接受程度,企业针对风险而采取的相应控制方法和手段。 (  )86.蓝色风险属于较大风险。 (  )87.红色风险属于重大风险。 (  )88.从业人员享有批评、检举、控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利。生产经营单位不得因从业人员行使上述权利而对其进行打击报复,如:降低工资、降低福利待遇和解除劳动合同等。 (  )89.生产经营单位可以短期将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。 (  )90.安全管理制度是安全生产法律、法规在企业中的反映,也是在企业能够贯彻执行的具体体现,是保证安全生产、保障职工人身安全与健康以及财产安全的最基础规定,每一名企业职工都必须严格遵守的。 (  )91.遵守安全管理制度是每位企业职工保证安全的前提和条件。不同的企业所建立的安全生产规章制度有所不同。企业应根据自身的特点,制定出具体且操作性强的安全管理制度。 (  )92.劳动防护用品不同于一般的商品,直接涉及到劳动者的生命安全和身体健康,故要求其必须符合国家标准或者行业标准。 (  )93.生产经营单位使用被派遣劳动者的,可以与被派遣劳动者约定是否享有安全生产方面的权利、履行安全生产方面的义务。 (  )94.《安全生产法》关于从业人员的安全生产义务主要有四项:即遵章守规,服从管理;佩戴和使用劳动防护用品;接受培训,掌握安全生产技能;发现事故隐患及时报告。 (  )95.《安全生产法》规定的行政处罚,由县级以上人民政府决定。 (  )96.安全生产法律法规规定新进厂员工必须经过三级教育,但未规定是否要进行考试。 (  )97.生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。 (  )98.推进安全生产标准化建设,进一步明确了企业安全生产工作干什么和怎么干的问题,能够更好地引导企业落实安全生产主体责任,建立安全生产长效机制。 (  )99.安全生产法规是国家为了保护劳动者在生产过程中的安全健康,所制定的法律、法规、规程、条例、标准的总和。 (  )100.事故调查报告应当依法及时向社会公布。 (  )101.生产经营单位违反《安全生产法》规定,被责令改正且受到罚款处罚,拒不改正的,负有安全生产监督管理职责的部门可以自作出责令改正之日的次日起,按照原处罚数额按日连续处罚。 (  )102.未在有限空间场所设置明显的安全警示标志,属于一般事故隐患。 (  )103.生产经营单位的从业人员无权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。 (  )104. 职业健康安全风险是与工作相关的危险事件或暴露发生的可能性与由危险事件或暴露而导致的伤害和健康损害的严重性的组合。 (  )105.操作工人在入厂时经过三级教育,在调换工种时没必要进行安全教育。 (  )106.《安全生产法》规定,危险物品的生产、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。 (  )107.组织或者参与本单位安全生产教育和培训,是生产经营单位安全生产管理机构以及安全生产管理人员的工作职责。 (  )108.生产经营单位事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。 (  )109.《安全生产法》规定,生产经营单位对安全生产监督检查人员的安全检查,应当予以配合,不得拒绝、阻挠。 (  )110.意外吞食汽油或柴油时,应立即送医院救治。 (  )111.有限空间作业应当严格遵守“先检测、再通风、后作业”。 (  )112.消火栓可以用于浇花、道路洒水。 (  )113.重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。 (  )114.生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得相应资格,方可上岗作业。 (  )115.明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,构成强令违章冒险作业罪。 (  )116.关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施,或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息,具有发生重大伤亡事故或者其他严重后果的现实危险的,处一年以下有期徒刑、拘役或者管制。 (  )117.党政领导干部履行安全生产工作职责要做到同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责。 (  )118.全员安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分,也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。 (  )119.安全第一的核心理念是“以人为本”,其精神实质是“生命健康安全第一”,而非“财产安全第一”。 (  )120.安全第一,企业的一切生产经营活动都必须在保障工人和相关人员生命健康安全的前提下进行。 (  )121.我国安全生产管理机制:生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律、社会监督。 (  )122.新《安全生产法》增加:安全生产工作坚持以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位。 (  )123.新《安全生产法》强制实施高危行业领域安全生产责任保险,由“鼓励”投保改为“应当”投保。 (  )124.新《安全生产法》规定实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。 (  )125.生产经营单位不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。 (  )126.生产经营单位必须遵守《安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理。 (  )127.生产经营单位必须建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度。 (  )128.生产经营单位必须加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件。 (  )129.生产经营单位必须加强安全生产标准化、信息化建设。 (  )130.生产经营单位必须构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制。 (  )131.生产经营单位的安全生产管理机构(安管人员)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程。 (  )132.生产经营单位的安全生产管理机构(安管人员)组织或者参与拟订本单位生产安全事故应急救援预案。 (  )133.生产经营单位的安全生产管理机构(安管人员)制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为 (  )134.生产经营单位的安全生产管理机构(安管人员)督促落实本单位安全生产整改措施。 (  )135. 危险物品的生产、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。 (  )136.生产经营单位应当健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。 (  )137.从业人员应熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。 (  )138.生产经营单位对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。 (  )139.生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。 (  )140.生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉。 (  )141.餐饮等行业的生产经营单位使用燃气的,应当安装可燃气体报警装置,并保障其正常使用。 (  )142.生产经营单位使用的特种设备,应经具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格。 (  )143.生产经营单位使用的特种设备,应取得安全使用证或者安全标志,方可投入使用。 (  )144.生产经营单位应当按照有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报应急管理部门和有关部门备案。 (  )145.生产经营单位的有关负责人不及时处理重大事故隐患的,安全生产管理人员可以向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告。 (  )146.生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。 (  )147.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议。 (  )148.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包(出租)给不具备安全生产条件(相应资质)的单位或者个人。 (  )149.生产经营单位生产经营项目、场所发包或者出租的,应当与承租(包)单位签订专门的安全生产责任书。 (  )150.生产经营单位对安全生产监督检查人员依法履行监督检查职责,应当予以配合,可以拒绝、阻挠。 (  )151.一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。 (  )152.生产安全事故报告人对事故情况不得隐瞒不报、谎报或者迟报,不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。 (  )153.事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告。 (  )154.订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则, 不得违反法律、行政法规的规定。 (  )155.生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。 (  )156.某机械加工企业的主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间≥32学时。每年再培训时间≥12学时。 (  )157.编制应急预案应当成立编制工作小组,由本单位有关负责人任组长。 (  )158.生产经营单位主要负责人在安全生产关键时间节点要在岗在位,盯守现场,确保安全。 (  )159.重点行业领域企业要严格落实以师带徒制度,确保新招员工安全作业。 (  )160.企业必须主动及时获取并严格执行相关的安全生产法律法规标准,健全完善安全生产规章规程和安全防范措施。 (  )161.企业主要负责人、分管安全生产负责人、安全总监、安全生产管理人员,应具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。 (  )162.企业应将安全生产投入纳入年度生产经营计划和财务预算,足额提取并按规定使用安全生产费用。 (  )163.对于重大事故隐患,由生产经营单位安全管理人员组织制定并实施事故隐患治理方案。 (  )164.企业应对重大危险源进行登记,可以不建档。 (  )165.编制应急预案前,编制单位应当进行事故风险辨识、评估和应急资源调查。 (  )166.生产经营单位安全管理人员负责建立、健全企业的全员安全生产责任制。 (  )167.生产经营单位每两年至少组织一次综合应急预案或者专项应急预案演练,每年至少组织一次现场处置方案演练。 (  )168.安全生产“五要素”,即安全文化、安全法制、安全责任、安全监管和安全投入。 (  )169.生产经营单位风险种类多、可能发生多种类型事故的,应当组织编制综合应急预案。 (  )170.人本原理其实质就是充分肯定人在管理活动中的主体地位和作用。 (  )171.按安全生产绩效领发奖金是对人本原理的动力原则和激励原则的具体应用。 (  )172.安全生产管理人员应组织安全生产日常检查、岗位检查和专业性检查,并每季度至少组织一次安全生产全面检查。 (  )173.隐患排查的主要方法有日常安全隐患排查,专项安全检查,安全大检查等。隐患排查的流程应当实施闭环管理。 (  )174.专项检查包括专业性检查、季节性检查和特殊时期的检查等方式。 (  )175.专业性检查技术性不强,对检查人员的要求比较低。 (  )176.季节性检查是根据季节特点,为防止季节性事故而进行的检查。 (  )177.生产经营单位应当建立事故隐患报告和举报奖励制度,鼓励、发动职工发现和排除事故隐患。 (  )178.隐患排查治理应按照“谁主管、谁负责"和“全员、全过程、全方位"的原则。 (  )179.危险源是指可能导致人员伤害或疾病、物质财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。 (  )180.危险源辨识要考虑过去、现在、将来三种时态和正常、异常、紧急情况三种状态。 (  )181.在选择风险控制措施时要考虑到可行性、安全性、可靠性,最后要综合采取工程、技术、管理等多样措施。 (  )182.预防事故的设施包括:检测、报警设施、设备安全防护设施、防爆设施、作业场所防护设施、安全警示标志等。 (  )183.灭火设施包括:灭火器、消火栓、高压水枪、消防车、消防管网、消防站等。 (  )184. 重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。 (  )185.各类转动机械的外露传动部分(如齿轮、轴、履带等)和往复运动部分都有可能对人体造成机械伤害。 (  )186.安全防护设施不完善,防震、防噪声、通风、防毒防尘、照明等安全设施缺乏,是机械的不安全状态。 (  )187.在有可能发生触电危险的电气设备和线路,如配电室、开关等要设置当心触电标识。 (  )188.间接接触触电包括单相触电和两相触电。 (  )189.通过人体的电流越大,通电时间越短,人体的生理反应越明显,人体感觉越强烈,致命的危险性就越大。 (  )190.国家标准规定,安全电压额定值的等级为:42V、36V、24V、12V、6V。 (  )191.电工应正确使用绝缘用具,穿戴绝缘防护用品。雨天穿用的胶鞋,在进行电工作业时可以当作绝缘鞋使用。 (  )192.装卸易燃液体人员需穿防静电工作服,禁止穿带钉鞋。 (  )193.防雷装置包括接闪器、引下线、接地装置三部分。 (  )194.发生火灾必须同时具备三要素:有可燃物质、有助燃物质、有点火源。 (  )195.空气、氧气、氯气、氯酸钾以及高锰酸钾等,均可称为助燃物质。 (  )196.明火、电(气)焊火花、炽热物体、自燃发热物等,均可称为点火源、 (  )197.严禁穿带铁钉鞋进出;严禁使用能产生冲击火花的工具、用具,是在爆炸危险场所控制点火源采取的相应措施。 (  )198.粉尘粒径越小,爆炸下限越低;氧浓度越高,爆炸下限越高;可燃挥发分含量越高,粉尘爆炸下限越低。 (  )199.与可燃性气体爆炸相比,粉尘爆炸压力上升较缓慢较高压力持续时间长,释放的能量小,破坏力弱。 (  )200.有限空间主要危险有害因素:缺氧窒息,一氧化碳、硫化氢和发性有机溶剂中毒,可燃性气体、粉尘爆炸等。 二、单选题